人才招聘
天博官方网站(中国)有限公司一线队员招聘公告

       天博官方网站(中国)有限公司创办于1987年,为华榕集团全资子公司。作为独立的企业法人,严格按照现代企业制度的要求完善公司治理结构,开展各项主营业务,自主经营、独立核算。随着企业规模的扩大,经公司党总支部委员会会议研究决定,拟长期招聘守护分公司保安员、守押分公司队员、犬防分公司训导员、监控中心监控员、业务库管库员、纪检督察室应急保安员。现根据实际情况制定招聘方案如下:


       一、招聘岗位 
              1、天博官方网站(中国)有限公司守护分公司保安员;
              2、天博官方网站(中国)有限公司守押分公司队员;
              3、天博官方网站(中国)有限公司犬防分公司训导员;
              4、天博官方网站(中国)有限公司监控中心监控员;
              5、天博官方网站(中国)有限公司业务库管库员;

              6、天博官方网站(中国)有限公司纪检监察室应急保安员。


       二、招聘岗位职责
             1、天博官方网站(中国)有限公司守护分公司保安员:确实掌握安全事宜,服勤于大门前、大厅内、后门及各岗;遵行队长指示,服勤安全勤务,确保财产与顾客安全;熟悉    安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排。
             2、天博官方网站(中国)有限公司守押分公司队员:从事金融武装押运相关工作。
             3、天博官方网站(中国)有限公司犬防分公司训导员:日常主要负责工作犬(搜爆 搜毒、治安犬训练)犬只的日常管理,临时性安检搜爆工作,需具有良好的服务意识和安全  意识,在安保服务中真正体现“警惕、温暖、敏捷、周到”的服务风格。
             4、天博官方网站(中国)有限公司监控中心监控员:对监控中心所有监控视频轮番查看,发现异常及时妥善处理,做好登记、报备工作;来电及时接听并做好记录。
             5、天博官方网站(中国)有限公司业务库管库员:根据保管实物进行盘库,确保实物与相关实物登记簿记载相符,发现问题,应立即查明原因,并及时向主任报告等。
             6、天博官方网站(中国)有限公司纪检督察室应急保安员:确实掌握安全事宜,服勤于大门前、大厅内、后门及各岗;遵行队长指示,服勤安全勤务,确保财产与顾客安全;    熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排。

       三、招聘范围和资格条件
             (一)基本条件
             1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵纪守法;
             2.具有正常履行职责的身体条件和心理素质,体检结果符合录用标准;
             3.品行端正、品德优良,无受过违法违纪处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象等不良记录;
             4.学历、素质能力等符合招聘岗位的任职要求。
            (二)任职资格
             1、天博官方网站(中国)有限公司守护分公司保安员:初中及以上学历,年龄18-55周岁,身高160cm以上,身体健康,容貌端正;良好的亲和力,退伍军人、持有保安证、消控证人员优先考虑。
             2、天博官方网站(中国)有限公司守押分公司队员:初中及以上学历,年龄18-45周岁,身高165cm以上,无违法违纪,需提供无犯罪记录证明,退伍军人优先。
             3、天博官方网站(中国)有限公司犬防分公司训导员:初中及以上学历,男年龄25-48周岁,女年龄28-45周岁,身高160cm以上;五官端正、精神正常、身体健康无明显疤痕、无纹身、品行良好,无违法犯罪记录;有保安证、退伍军人者优先录取。
            4、天博官方网站(中国)有限公司监控中心监控员:高中(职高)以上学历,年龄20-45周岁,身高155cm以上;口齿清晰,懂电脑基本操作,适应夜班工作。
             5、天博官方网站(中国)有限公司业务库管库员:初中及以上学历,年龄20-40周岁,裸视4.8(含)以上,身高168cm以上,身体健康。
            6、天博官方网站(中国)有限公司纪检督察室应急保安员:初中及以上学历,年龄25-35周岁,身高175cm以上,身体健康,容貌端正;良好的亲和力,退伍军人、持有保安证、消控证人员优先考虑。
           (三)有下列情形之一的,不得报名
             曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,人民法院通过司法程序认定的失信被执行人,在各级公务员招考、事业单位及国有企业公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反录用(招聘)纪律行为的人员,现役军人、在读的非应届毕业生以及有法律法规规定不得录用的人员,不得报名。


       四、信息发布

             本次招聘信息发布在58同城招聘网站等渠道发布。


       五、招聘程序
            招聘工作按照报名、资格审查、面试、体检、确定人选、录用、履行聘用手续、公示等程序进行。
           (一)报名时间及报名方式
            1、报名时间:工作日8:30~12:00   15:00~18:00
            2、报名方式:采取现场报名方式。符合条件的应聘人员请携带报名材料到公司用人部门现场报名。报名材料包括:
                 (1)填写完整真实的报名登记表,即《应聘人员登记表》;
                 (2)本人有效身份证件、学历材料扫描件; 
                 (3)相关职称或执业资格证书;
                 (4)近期1寸彩色证件照。
                 (5)无犯罪记录证明(或手写的声明)
           联系人:刘女士   联系电话:0591-83275921
          (二)资格审查
          按照招聘岗位的资格条件,由人力资源部对应聘人员提交和填报的报名资料进行资格初审。
          资格初审通过后,将现场通知应聘人员进入面试环节。
          (三)面试
          由用人部门进行面试,主要测试应聘人员所应具备的综合素质、工作经验以对职位的适应能力。由用人部门进行面试,面试合格由用人部门负责人在《应聘人员登记表》、《人员分配单》或《第XXX期业务员、驾驶员培训结业人员交接情况》签署意见。
          (四)体检
          拟聘人选名单需到天博官方网站(中国)有限公司指定市级以上医院进行体检。缺席体检者取消聘用资格;体检不合格或查实所提供材料不实者,取消聘用资格,由后续递补人选进行体检,决定是否接收。不符合要求的由相应分管领导签字确认。
           (五)确定人选
         根据面试情况、体检情况进行综合分析,确定人选。
         (六)录用、履行聘用手续

实行招聘试用期制,岗位试用期为2个月,聘期2年。被录用员工必须在规定时间内到公司报到。


       六、对招聘工作的监督
             拟聘人选名单,将予以公示。天博官方网站(中国)有限公司纪检监察员对公示过程全程监督,公司纪检监察室、人力资源部接受监督举报。一经发现有违纪违规行为,严肃处理。


附件:1.天博官方网站(中国)有限公司招聘人员岗位信息表
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